Loondispensatie bij Wajong-uitkering

29 maart 2024
Wanneer werknemers met een Wajong-uitkering door hun beperking minder presteren dan andere werknemers, mag u deze werknemer tijdelijk een lager loon bieden. Het UWV vult het loon dan aan tot het bedrag dat deze persoon ontving voor hij/zij bij u ging werken. Dit wordt loondispensatie genoemd.

Voorwaarden

De belangrijkste voorwaarden voor de regeling Loondispensatie op een rij:

  • U neemt een werknemer aan met een Wajong-uitkering.
  • Een arbeidsdeskundige van UWV stelt vast hoeveel de werknemer zelfstandig kan verdienen en berekent hoeveel minder loon u mag betalen.
  • De loondispensatie duurt een half jaar tot maximaal 5 jaar. Eventueel is verlenging mogelijk. Het is wel de bedoeling dat de werknemer op den duur hetzelfde salaris als andere werknemers gaat verdienen.
  • Een Wajonger die doordat hij/zij loon van u ontvangt, wordt gekort op de Wajong-uitkering, kan de aanvulling op de uitkering krijgen. Hij/Zij moet daarvoor aan alle volgende voorwaarden voldoen:
    • hij/zij heeft voor 2015 voor de eerste keer Wajong aangevraagd;
    • de werkgever ontvangt loondispensatie;
    • het loon en de Wajong-uitkering bedragen samen minder dan het functieloon.

Vergoeding

Het UWV bepaalt hoeveel minder loon u de Wajonger mag betalen. Het UWV vult het loon van de Wajonger aan tot maximaal het bedrag dat hij/zij ontving voordat hij/zij bij u ging werken.

Aanvragen

U kunt de loondispensatie aanvragen bij het UWV via het aanvraagformulier. Uw werknemer hoeft de eventuele aanvulling op de Wajong-uitkering niet aan te vragen. Als hij/zij hier recht op heeft, dan betaalt het UWV de aanvulling automatisch.

Openstelling

Er is voorlopig geen einddatum bepaald voor deze regeling.

Contact

Voor meer informatie over deze regeling kunt u per mail contact opnemen met de Helpdesk Vergoedingenwijzer Metaal:

info@vergoedingenwijzermetaal.nl.

Meer informatie en relevante formats/documenten

Meer informatie is te vinden op ondernemersplein.nl en op de website van het UWV.

Beschikbaar vanaf31-12-2015
Ter inspiratie / alle berichten