Nieuw!

Gezond en Fit

Looptijd: 1 april 2025 t/m 31 december 2025

Samen fit for the future

Gezonde en fitte werknemers werken met meer plezier en energie. Met de regeling Gezond en Fit help jij hen bij een gezonde leefstijl. Denk aan hulp bij afvallen, beter slapen, stoppen met roken of minder stress. Deze regeling geldt voor alle werknemers in jouw bedrijf. Kies met iedere werknemer een passende activiteit en word samen fit for the future!

Voor wie?

Voor werknemers van bedrijven die aangesloten zijn bij A+O Metalektro.

Zo werkt het​

Kies samen met je werknemer een activiteit op het gebied van vitaliteit en gezondheid. Denk aan een workshop, teamsessie, voorlichting, coaching of begeleiding. A+O vergoedt de externe kosten tot maximaal € 1.250 per aanvraag met een maximum van 10 aanvragen per bedrijf.

Een aantal voorbeelden:​

Vitaliteit en een gezonde leefstijl

  • Workshop stoppen met roken​
  • Hulp bij afvallen
  • ​Gezondheidsvoorlichting voor teams​

Mentaal gezond en fit werken

  • 1-op-1 begeleiding bij thema’s als werk-privébalans, rouwverwerking of de overgang​
  • Mental coaching​
  • Gezondheidscheck

Tips:

  1. Start met de kantinesessie ‘Café lang leve het leven!’ en breng dit onderwerp op een speelse manier onder de aandacht van jouw collega’s.
  2. Check in de Ontwikkelgids of je een kant-en-klare training vindt die past bij jullie behoefte.
  3. Staat er geen geschikt traject bij? Kies zelf een activiteit op maat en vraag deze hieronder aan.

Praktische info

  • De regeling loopt van 1 april 2025 t/m 31 december 2025.*
    * Evaluatie van het gebruik van deze regeling vindt plaats na drie maanden. Daarna kunnen de definitieve looptijd en voorwaarden wijzigen.
  • A+O controleert of de aanvraag overeenkomt met het doel van de regeling.
  • Upload bij het declareren altijd de factuur van de activiteit met een duidelijke omschrijving van de inhoud en voor- en achternaam van de deelnemer.

Deze regeling is niet bedoeld voor:​

  • Diensten of middelen om arbeidsgerelateerde ongevallen en ziektes te voorkomen of te beperken (volgens de Arbeidsomstandighedenwet artikel 18)
  • PAGO (Periodiek Arbeidsgeneeskundig Onderzoek) of PMO (Periodiek Medisch Onderzoek), tenzij je kunt aantonen dat het PMO geen onderdeel is van de PAGO
  • Zaken die onder de WKR (werkkostenregeling) vallen
  • Interne trainingen gegeven door eigen werknemers
  • Ontwikkelen van vitaliteitsbeleid of een vitaliteitsplan
  • Medische kosten, zoals huisarts, tandarts, fysiotherapeut, psycholoog
  • Abonnementen voor sportscholen, -verenigingen en/of -clubs
  • Opleidingen tot coach of trainer op het gebied van leefstijl, budget, afvallen etc.​
  • Aankoop van materialen zoals een Fitbit of andere tastbare middelen

Aanvragen

Voorwaarden

 

Ter inspiratie / alle berichten
Ontwikkelgids
Fit tot je Pensioen

Denk jij wel eens na over je toekomst?