Latest posts

Nog beperkt aantal kaarten voor de inspirerende Metalektrodag 2024!

Van groei naar bloei! Welke creatieve en vernieuwende oplossingen zijn er voor de blijvende krapte op de arbeidsmarkt? De Metalektrodag op 14 november biedt jou een frisse kijk op de […]

Prikkel je medewerkers om aan de slag te gaan met hun werktoekomst!

Ga ik nog met plezier naar mijn werk? Hoe kan ik mij verder ontwikkelen? Belangrijke vragen om bij stil te staan. Met een gratis professionele coach van Werkprikkel motiveer je […]

A+O op vitaliteitsdag bij Saval

Afgelopen september heeft A+O-bedrijf Saval een inspirerende vitaliteitsdag georganiseerd. A+O Metalektro was erbij met de kantinesessie ‘Café lang leve het leven!’ Wil jij deze sessie ook boeken voor jouw bedrijf? […]

Met oZone maak je jouw bedrijf klaar voor de toekomst!

Ruim duizend technische bedrijven maken inmiddels gebruik van A+O’s digitale leerplatform oZone. Zo ook hightechbedrijf Neways. Voor verschillende teams ontwikkelden zij een aantal bedrijfsspecifieke modules. Om de uitleg voor medewerkers […]

Modules buigen en kanten beschikbaar voor iedereen in oZone

oZone? Daar had Jessica van Schijndel, directeur van Van Schijndel Metaalindustrie, nog niet eerder van gehoord. Maar dankzij de regiomanager van A+O zag ze kansen om A+O’s digitale leerplatform binnen […]

Online leeromgeving oZone ingezet voor technasiumscholen

Inmiddels maken al meer dan 1.000 technische bedrijven en ruim 54.000 werknemers gebruik van A+O’s online leeromgeving oZone. De oZone-modules zijn vooral bedoeld voor de scholing van leerlingen en werknemers […]

Metalektro cao’s in een handige app

Wil je snel en makkelijk informatie opzoeken in één van de Metalektro cao’s? Download nu de handige app Cao Metalektro op je telefoon of tablet en vind in een handomdraai […]

Nu beschikbaar: de nieuwe Ontwikkelgids Fit tot je pensioen!

Sinds 1 augustus is de nieuwe Ontwikkelgids Fit tot je pensioen te vinden op de A+O-website en de campagnewebsite Fit tot je pensioen. In de gids vind je meer dan […]

Nederlands Kwalificatieraamwerk wettelijk verankerd

Het Nederlands Kwalificatieraamnetwerk (NLQF) is een systeem dat duidelijkheid biedt over het niveau van diploma’s in Nederland. Het raamwerk maakt het mogelijk om verschillende soorten diploma’s en kwalificaties met elkaar […]

The making of ‘Gemaakt voor elkaar!’

‘Gemaakt voor elkaar!’ heet de nieuwe campagne waarmee A+O werknemers in de sector wil motiveren om aan hun ontwikkeling te werken. William Rutten, gevierd sterrenfotograaf en jurylid van het populaire […]

Doe mee met ‘Samen aan de slag voor meer vakkrachten!’

Zoekt jouw bedrijf gemotiveerde vakkrachten die helpen de toekomst vorm te geven? Dan is dit je kans! Na de zomer start het unieke project ‘Samen aan de slag voor meer […]

“Mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt zijn heel waardevol”

In 2050 zijn er 1 miljoen minder mensen op de arbeidsmarkt. In de krappe arbeidsmarkt vind je ‘het schaap met vijf poten’ niet meer. Dus is het belangrijk om te […]

Zo werkt Vervaet aan duurzame inzetbaarheid

Bij landbouwmachinebouwer Vervaet in Zeeuws-Vlaanderen is aan jonge instroom geen gebrek. Maar hoe zorgen ze dat de oudere generatie duurzaam inzetbaar blijft? Een scan brengt interessante inzichten. HR-manager Julie Smit: “Goed werkgeverschap […]

Een slimme fabriek inrichten? Dat leer je op Perron038

Hoe zorg je voor voldoende mensen met competenties en vaardigheden om digitaliseringsvraagstukken aan te pakken? Perron038 in Zwolle is een bijzondere broedplaats waar bedrijven en onderwijs samen innoveren. Sjoerd Keijser, […]

Vrouwen werven voor de techniek? Het bedrijf Hittech Multin doet het!

Moeite om personeel te vinden? A+O-bedrijf Hittech Multin uit Den Haag heeft daar geen last van. De reden: het bedrijf werft ook heel bewust onder vrouwen. Inmiddels is al een […]

Maak werk van leren met de leerambassadeur

Een stevige leercultuur met voldoende ontwikkelingsmogelijkheden sterkt de duurzame inzetbaarheid van je werknemers. Het is dé succesformule voor gemotiveerd personeel, dat gezond het pensioen haalt. Maar hoe stimuleer je degenen […]

Adrenaline uit de kraan? Wie leert, die innoveert!

Kokend water, direct uit je kraan. IJskoud en bruiswater, idem dito. En in de toekomst: een kopje koffie? Bij het Nederlandse succesbedrijf Quooker is innovatie key. “Wij zijn ambitieus, dus […]

Girls’ Day 2024: een doorslaand succes!

Al meer dan 10 jaar organiseert VHTO het jaarlijkse event Girls’ Day. Op deze dag openen bedrijven door heel Nederland hun deuren om meisjes van 10 tot 15 jaar kennis […]

Personeelstekort? Het opleiden van bbl’ers biedt uitkomst!

Veel bedrijven in de Metalektro kampen met een tekort aan personeel. A+O-bedrijf B&S Technology lukt het wél om voldoende nieuwe medewerkers aan te trekken. Het geheim: een moderne en aantrekkelijke […]

Hoe vind je personeel in een krappe arbeidsmarkt?

Ondanks de krappe arbeidsmarkt lukt het A+O-bedrijf GKN Fokker Aerospace om nieuw personeel te vinden. “Het schaap met vijf poten vind je niet meer”, zegt Harry Palecny, praktijkopleider bij Fokker. […]

Kom naar de A+O KennisBoost Dagen!

Nieuwe mensen werven. Generaties (ver)binden en bij je bedrijf houden. Lukt het jou goed? Op de regionale A+O KennisBoost Dagen krijg je volop inspiratie en tips hoe je aan de […]

Praktijkopleidersdagen: de kracht van aandacht

Voor iedereen die stagiairs en collega’s opleidt, begeleidt en coacht, staan ook dit jaar de Praktijkopleidersdagen op het programma. Deze keer staan de dagen in het teken van “De kracht […]

Maatschappelijk verantwoord ondernemen: hoe doe je dat?

Maatschappelijk verantwoord ondernemen is niet langer vrijblijvend. Vanaf dit jaar wordt Europese wetgeving stapsgewijs ingevoerd voor grote ondernemingen. In 2026 vallen ook beursgenoteerde mkb-ondernemingen eronder. Maar de vraag is: hoe […]

Nieuwe oZone-modules over kansen door ketenintegratie

Veel bedrijven in de maakindustrie merken dat het lastig is om nog verdere efficiencywinst te boeken. Maar die winst is wél te boeken door de samenwerking tussen bedrijven in de […]

oZone geeft de sector een gezicht met de nieuwe bedrijvenpagina

Laat jouw bedrijf schitteren op oZone! Creëer eenvoudig een bedrijfspagina vanuit jouw oZone-bedrijfsomgeving, waar je kunt laten zien wie je bent en wat jullie doen. Je kunt een sfeervideo plaatsen, […]

Vijf redenen om juist nú kennis te delen via oZone

‘Geen tijd’, ‘geen geld’, ‘geen mensen’? Natuurlijk zijn er altijd redenen om efficiënt opleiden en kennisdelen binnen je bedrijf nog éventjes uit te stellen. Maar investeren om kennisdeelplatform oZone in […]

Update jezelf: nieuwtjes over het A+O-aanbod 2024

Bijna 250 kijkers trok het A+O Metalektro-webinar over ons opgefriste aanbod voor 2024. Saai was het niet: maar liefst 91 procent keek de uitzending op 25 januari helemaal uit. Benieuwd […]

Alles weten over werkplekleren? Kom naar de gratis dag die A+O organiseert!

Na een succesvolle editie vorig jaar, organiseert A+O opnieuw een dag waarop je kennis kunt maken met alle voordelen van leren op de werkplek. Ga jij voor succesvolle, gezonde en […]

Meer dan 25 miljoen keer bekeken: makervideo’s gaan “viral”

Meer dan 25 miljoen keer zijn ze al bekeken: de video’s van de speciale A+O-campagne ‘Makers van de toekomst’. Verrassend: de filmpjes om samen de branche te promoten bereiken bijna […]

Nieuwe oZone-module over verminderen arbeidsbelasting

Wil jij dat jouw medewerkers fit blijven tot aan hun pensioen? Dan is het onder andere belangrijk om de arbeidsbelasting te verminderen. De Hogeschool Windesheim en tech-leverancier Pre-Tec ontwikkelden voor […]

“Opleiden maakt ons onderscheidend op de arbeidsmarkt”

Hightech-bedrijf Adimec investeert permanent in de ontwikkeling van de eigen medewerkers en maakt daarbij veelvuldig gebruik van de dienstverlening van A+O. Waarom doet het bedrijf dit? Allereerst om voortdurend te […]

Opleiding Hybride Techniekopleider (HTO)

BOEM!!! Een jachtvliegtuig knalt door de geluidsbarrière. Met dit filmpje opent Tjeu Winkelmolen, special proces engineer machining bij Oerlikon, zijn eerste les mechatronica. De acht jongens tussen de 15 en […]

Basismodule 3D-tekenen met SOLIDWORKS nu beschikbaar in oZone!

De afgelopen twee jaar ontwikkelde AT Techniekopleidingen een modulair onderwijsaanbod op het gebied van automatisering, digitalisering en robotisering. Via het kennisdeelplatform oZone is nu een eerste module kosteloos beschikbaar voor […]

Kantinesessie Café lang leve het leven! maakt de tongen los

Fit tot je pensioen en lang erna … Iedereen wil het, maar hoe maak je er samen in je bedrijf écht werk van? De 1 uur durende, humorvolle kantinesessie Café […]

Kosteloze A+O-toolkit voor opzetten eigen wervingscampagne

Op 11 september 2023 is de campagne ‘Makers van de Toekomst’ gelanceerd door A+O. Doel van de campagne is om jongeren en zij-instromers enthousiast te maken voor een opleiding en […]

Werken aan vitaliteit: wie gaat lopen, kan kopen!

Sinds een jaar kunnen medewerkers van A+O-bedrijf Mennens zogenaamde ‘Fitcoins’ verdienen met het tellen van stappen. De Fitcoins zijn vervolgens goed voor cadeaubonnen, leuke prijzen of een bijdrage aan een […]

Sneak preview: metalektro-campagne Makers van de Toekomst

Onbekend maakt onbemind. Dat geldt óók voor de metalektro-sector. Niet lang meer, voorspelt A+O-adviseur Melanie Lancel: “De campagne Makers van de Toekomst laat al het moois zien dat onze sector […]

Opleiding hybride techniekopleider

Werken er in jouw bedrijf ervaren vaktechnici die graag hun kennis met de jeugd of zij-instromers willen delen? In oktober 2023 start de opleiding Hybride techniekopleider, te beginnen in de regio […]

Nazomeren met ‘Café lang leve het leven!’ in jullie kantine?

Iedereen uitgerust terug van vakantie. Vol goede werkvoornemens. Hét moment om aan de slag te gaan met de vraag: hoe blijf jij lekker werken tot je pensioen? Boek nu ‘Café lang […]

Vakkanjers: inspireer de vakmensen van morgen!

Leerlingen van lagere en middelbare scholen hun technisch talent laten ontdekken. Dat is het doel van het educatieve programma Vakkanjers. Tijdens de lessen worden de leerlingen uitgedaagd een oplossing te […]

Drie nieuwe oZone-modules beschikbaar over kalibreren en industrieel slijpen

Technici die zijn opgeleid voor industrieel slijpen of deskundig zijn in de meettechniek, zijn zeer schaars. Om daar iets aan te doen, stelde A+O een projectsubsidie beschikbaar aan STODT. Met […]

Meer instroom van leerlingen? De aanhouder wint!

Het is de droom van iedere vmbo-school: een forse nieuwe instroom van techniek-leerlingen. Het Nuborgh College uit Elburg lukte het. Dit jaar verdubbelde het aantal leerlingen in het derde leerjaar […]

‘We hebben het heel laagdrempelig gemaakt’

SMA Machine Constructies start easy met oZone ‘Helemaal leuk om erin te duiken!’ ‘Ik had oZone binnen een uurtje door!’ HR & Finance Assistent Amy Bruinen (24) zorgde ervoor dat […]

Nieuw: tijdelijke subsidie voor oZone-content maken én delen

oZone is hét kennisdeelplatform in de techniek. Om bedrijven te stimuleren relevante content te maken en te delen met de sector, biedt A+O tijdelijk een vergoeding van maximaal € 11.000,-. […]

Personeelstekort? Technologie kan mensen met een beperking duurzaam aan het werk krijgen!

Hoe zet je technologie in om ervoor te zorgen dat mensen met een arbeidsbeperking gewoon kunnen meedraaien in een metalektro-bedrijf? Precies naar die vraag doet de Technohub Inclusieve Technologie (TINT) […]